Desarrollo organizacional y gobernabilidad democrática en la municipalidad provincial del Cusco en la década del 2007 al 2017

Autores/as

  • Héctor Castelo Loayza Universidad Andina del Cusco

Palabras clave:

Desarrollo Organizacional, Gobernabilidad Democrática, Gestión Pública, Municipalidad Provincial

Resumen

El trabajo de investigación ha identificado como problema principal determinar la relación entre el desarrollo organizacional y gobernabilidad democrática en la Municipalidad Provincial del Cusco en el Periodo 2007- 2014. Para la aplicación de la presente tesis se ha considerado el método de investigación descriptiva, de tipo básico sustantivo, cuyo diseño es No experimental descriptivo correlacional – causal de corte transversal. La población elegida fue de 240 trabajadores administrativos de las Municipalidades Provinciales del Cusco, de los cuales se adoptó como muestra de la investigación a 45 trabajadores administrativos, mediante un muestreo no probabilístico intencionado. De los resultados de esta investigación hallados mediante estadístico Tau-b de Kendall cuyo valor fue de 37.0%, que indica la existencia relativa de correlación, estableciéndose que existe relación positiva entre el desarrollo organizacional y gobernabilidad democrática. Por lo tanto, se acepta la hipótesis parcialmente.

Descargas

Los datos de descargas todavía no están disponibles.

Citas

Acero, Camacho, L. (1991). Gobernabili-dad democrática y ciudadanía en Colombia. Colombia. Aguelo, Antonio. (2016) “La persona en el centro del desarrollo organizacio-nal”. Madrid: Ediciones Pirámide Aguilar de Ben, J. M. (2006). Ciudadanía y gobernabilidad democrática mun-dial. Madrid: Dykinson.

Álvarez, Á. (2000). La democracia delega-tiva y la muerte de la Constitución. Venezuela: Instituto de Estudios de Iberoamérica y Portugal de la Uni-versidad de Salamanca.

Ancira García, A. (2003). Gobernabilidad Democrática en América latina. México D.F: Centro de Investi-gación y Docencias Económicas (CIDE). Arias, M. (2019). Innovación y Agilidad: BDMG Digital y otras iniciativas. México.

Becerra Llamo, V. M. (2021). Gobernabi-lidad y democracia desde la pers-pectiva de los partidos políticos en el Perú 2020. Lima: Universidad Cesar Vallejo. Bilbeny, Norbert. 1999. Democracia para la diversidad. Barcelona: Ariel. 1997: Anagrama.

Bobbio, Norber-to. 1985. Crisis de la democracia. Barcelona: Editorial Ariel.

Bobbio, N. (1991). Democracia e ingober-nabilidad”, en Liberalismo y de-mocracia (1985). México: Fondo de Cultura Económica.

Brunet, L. (1999). El Clima de Trabajo en las Organizaciones, Definiciones, México: Editorial Trillas. Burle, W. (1988). Desarrollo Organizacio-nal: punto de vista normativo. Mé-xico: Editorial Sitesa.

Camou, Antonio (1995), “Gobernabilidad y Estabilidad”, Gobernabilidad y Democracia, México, IFE.

Castellanos, C. E. (2017). Gobernanza y teoría de las organizaciones. Gua-dalajara: Universidad de Guadala-jara.

Castillo. (2011). La Gestión por Competen-cias para el Desarrollo Organiza-cional en la Universidad Nacional Mayor de San Marco. Lima: Edi-torial Scielo.

Cuevas. J. G. (2007). Crecimiento econó-mico, gobernabilidad democrática y desarrollo social: un enfoque in-tegrador. México: Editorial Scielo.

Delgado Mallasca, E, Bautista Alzamora, E.w, Ruelas Moscos, J.g. (2019). Gestión pública y gobernabilidad democrática, en la municipalidad de José Leonardo, Chiclayo, 2018. Revista de gobierno y gestión pú-blica, pp 32-35.

Díaz, M. (2019). Estudio preliminar sobre desarrollo organizacional y cambio planeado en una organización del sector de los servicios. Cuba: Edi-torial Scielo.

Edgar. (2019). Corrupción, conflictos y cri-sis de gobernabilidad democrática en Puno. Perú: Editorial Scielo.

Fello, M. (2004). Desarrollo organizacio-nal: enfoque integral. Obtenido de Desarrollo organizacional: enfo-que integral: https://books.google.com.pe/ s?hl=es&lr=&id=YlebEi-BxswC&oi=fnd&pg=PA11&d-q=desarrollo+organizacional+p-df&ots=aDWrvupjki&sig=kiV4 HzxJ2vXNpb3WiTmjqrfDU_M#-v=onepage&q&f=false

Filmus, *. (2005). Gobernabilidad democrá-tica: conceptualización. Ecuador: Aportes Andinos Nº 13.

Filmus, D. (08 de 05 de 2004). Gober-nabilidad democrática. Obteni-do de https://repositorio.uasb.edu.ec/bitstream/10644/741/1/RAA-13-FilmusGobernabili-dad%20democr%c3%a1tica.pdf

García, A. A. (2003). Gobernabilidad De-mocrática en América Latina. Cen-tro de Investigación y Docencias Económicas (CIDE), 18. Gobernabilidad democrática y género, una articulación posible (LC/L.1962-P), Virginia Guzmán, N° de venta:

Wen-dell, F y Bell, C. (1995). Desarrollo Organizacional. (Quinta Edición). Perú Prentice – Hall Hispanoame-ricana, S.A. Tema: Beneficios que Proporcionan el Desarrollo Organi-zacional Dentro de las Empresas.González, A. G. (10 de 04 de 2012). In-geniería Industrial. Obteni-do de https://www.redalyc.org/pdf/3604/360433580010.pdfGuizar, M. R. (2008). Desarrollo organiza-cional. 3era edición. McGraw-Hill. México.

Guzmán, V. (04 de 08 de 2003). Goberna-bilidad democrática y genero. Ob-tenido de https://repositorio.cepal.org/bitstream/handle/11362/5911/1/S038566_es.pdf

Hernández Palomino, J. A., Gallarzo, M., & Espinoza Medina, J. (2011). Desa-rrollo organizacional Enfoque latio-noamericano. Juárez: Pearson Edu-cación de México, S.A. de C.V.

HIGUITA LÓPEZ, D. (junio de 2011). Pará-metros de diseño organizacional: in-cidencia en la productividad y en los. Obtenido de parámetros de diseño organizacional: incidencia en la pro-ductividad y en los: https://www.re-dalyc.org/pdf/909/90922732005.pdf

Juan. (2018). Dominación filantrópica y go-bernabilidad democrática: el caso de la Fundación Ford y CIEPLAN en Chile (1976-1990). Editorial Scielo.

Keller, P. I. (2012). Opciones Estratégicas de desarrollo organizacional hacia la sostenibilidad. “Visión de Futuro”.

Molina, E. (2005). El Desarrollo Organiza-cional como Facilitador del Cambio. Cali. Montúfar, R. G. (15 de 04 de 2008). Desa-rrollo Organizacional Principios y Aplicaciones.

Munck, G. L. (2003). Gobernabilidad democrática a comienzos del siglo XXI: una perspectiva latinoamericana. Revista mexicana de sociología.

Natali del Rocío Torres Peñafel, M. A. (2019). Desarrollo organizacional, Análisis de variables. Riobamba: Escuela superior politécnica de Chimbarazo. Norberto, B. (1986). El futuro de la demo-cracia. México: FCE.

Palomino, J. A. (09 de 05 de 2011). Desa-rrollo organizacional enfoque lati-noamericano . Obtenido de https://www.pucesa.edu.ec/wp-content/uploads/2019/11/3_Desarrolloor-ganizacional.pdf

Paniagua, R. L. (2016). Gobernabilidad democrática y desarrollo local sus-tentable. México. Pérez, A. M. (02 de 09 de 2015). Desa-rrollo organizacional. Una mira-da desde el ámbito académico. Obtenido de https://www.scien-cedirect.com/science/article/pii/S1575181315000212

Pérez, A. M. (marzo de 2016). Desa-rrollo organizacional. Una mi-rada desde el ámbito acadé-mico. Obtenido de Desarrollo organizacional. Una mirada desde el ámbito académico: https://www.sciencedirect.com/science/article/pii/S1575181315000212

Pérez, J. I. (02 de 07 de 2021). Revis-ta de Psicología (PUCP). Ob-tenido de Scielo: http://www.scielo.org.pe/scielo.php?pi-d=S0254-92472021000200745&s-cript=sci_arttext

Petit Torres, E. (23 de 01 de 2012). Revista de Ciencias Socia-les. Obtenido de El desarro-llo organizacional innovador:http://148.202.167.116:8080/xmlui/bitstream/hand-le/123456789/2141/El%20de-sarrollo%20organizacional%20innovador%20un%20cambio%20conceptual%20para%20promo-ver%20el%20desarrollo.pdf?se-quence=1&isAllowed=y

Querevalú Paiva, E. F. (2020). Estrategia de Desarrollo Organizacional para Mejorar la Satisfacción Laboral de los Colaboradores del Centro de Información de la Universidad Señor de Sipán. Pimentel: Univer-sidad Señor de Sipán.

Robbins & Judge (2013). Comportamien-to Organizacional. Decimotercera edición. Ruiz-Tagle, E. F. (1997). Gobernabilidad democrática: presente y futuro de la política en Iberoamérica. Bue-nos Aires: Andrés Bello.

Sánchez, F. (2017). Migraciones electorales interfronterizas: gobernabilidad democrática en la frontera colom-bo-venezolana del Arauca. Vene-zuela: Editorial Scielo.

Sánchez, N. (2006). Gobierno y Democra-cia. México.Tomassini, L. (1998). “Gobernabilidad y políticas públicas”. Santiago de Chile: Centro de Análisis de Polí-ticas Públicas,

Urzúa, R. (1998). ¿Son gobernables nues-tras democracias? Santiago de Chi-le: Universidad de Chile.

Vargas Hernández, J. (2007). La nueva co-rrelación de fuerzas para la gober-nabilidad del Estado, el mercado y la sociedad. Revista Venezolana de Economía y Ciencias Sociales, pp 11-29. dq=desarrollo+organizacional+pd-f&ots=aDWrvupjki&sig=kiV4 HzxJ2vXNpb3WiTmjqrfDU_M#-v=onepage&q&f=false

Filmus, *. (2005). Gobernabilidad democrá-tica: conceptualización. Ecuador: Aportes Andinos Nº 13.

Filmus, D. (08 de 05 de 2004). Gober-nabilidad democrática. Obteni-do de https://repositorio.uasb.edu.ec/bitstream/10644/741/1/RAA-13-FilmusGobernabili-dad%20democr%c3%a1tica.pdf

García, A. A. (2003). Gobernabilidad De-mocrática en América Latina. Cen-tro de Investigación y Docencias Económicas (CIDE), 18. Gobernabilidad democrática y género, una articulación posible (LC/L.1962-P),

Virginia Guzmán, N° de venta: Wen-dell, F y Bell, C. (1995). Desarrollo Organizacional. (Quinta Edición). Perú Prentice – Hall Hispanoame-ricana, S.A. Tema: Beneficios que Proporcionan el Desarrollo Organi-zacional Dentro de las Empresas.

González, A. G. (10 de 04 de 2012). In-geniería Industrial. Obteni-do de https://www.redalyc.org/pdf/3604/360433580010.pdfGuizar, M. R. (2008). Desarrollo organiza-cional. 3era edición. McGraw-Hill. México.

Guzmán, V. (04 de 08 de 2003). Goberna-bilidad democrática y genero. Ob-tenido de https://repositorio.cepal.org/bitstream/handle/11362/5911/1/S038566_es.pdf

Hernández Palomino, J. A., Gallarzo, M., & Espinoza Medina, J. (2011). Desa-rrollo organizacional Enfoque latio-noamericano. Juárez: Pearson Edu-cación de México, S.A. de C.V.

HIGUITA LÓPEZ, D. (junio de 2011). Pará-metros de diseño organizacional: in-cidencia en la productividad y en los. Obtenido de parámetros de diseño organizacional: incidencia en la pro-ductividad y en los: https://www.re-dalyc.org/pdf/909/90922732005.pdf

Juan. (2018). Dominación filantrópica y go-bernabilidad democrática: el caso de la Fundación Ford y CIEPLAN en Chile (1976-1990). Editorial Scielo.

Keller, P. I. (2012). Opciones Estratégicas de desarrollo organizacional hacia la sostenibilidad. “Visión de Futuro”.

Molina, E. (2005). El Desarrollo Organiza-cional como Facilitador del Cambio. Cali. Montúfar, R. G. (15 de 04 de 2008). Desa-rrollo Organizacional Principios y Aplicaciones.

Munck, G. L. (2003). Gobernabilidad de-mocrática a comienzos del siglo XXI: una perspectiva latinoameri-cana. Revista mexicana de socio-logía.

Natali del Rocío Torres Peñafel, M. A. (2019). Desarrollo organizacional, Análisis de variables. Riobamba: Escuela superior politécnica de Chimbarazo.

Norberto, B. (1986). El futuro de la demo-cracia. México: FCE. Palomino, J. A. (09 de 05 de 2011). Desa-rrollo organizacional enfoque lati-noamericano . Obtenido de https://www.pucesa.edu.ec/wp-content/uploads/2019/11/3_Desarrolloor-ganizacional.pdf

Paniagua, R. L. (2016). Gobernabilidad democrática y desarrollo local sus-tentable. México.

Pérez, A. M. (02 de 09 de 2015). Desa-rrollo organizacional. Una mira-da desde el ámbito académico. Obtenido de https://www.scien-cedirect.com/science/article/pii/S1575181315000212

Pérez, A. M. (marzo de 2016). Desa-rrollo organizacional. Una mi-rada desde el ámbito acadé-mico. Obtenido de Desarrollo organizacional. Una mirada desde el ámbito académico: https://www.sciencedirect.com/science/article/pii/S1575181315000212

Pérez, J. I. (02 de 07 de 2021). Revis-ta de Psicología (PUCP). Ob-tenido de Scielo: http://www.scielo.org.pe/scielo.php?pi-d=S0254-92472021000200745&s-cript=sci_arttext

Petit Torres, E. (23 de 01 de 2012). Revista de Ciencias Sociales. Obtenido de El desarrollo organizacional innova-dor: http://148.202.167.116:8080/xmlui/bitstream/hand-le/123456789/2141/El%20de-sarrollo%20organizacional%20innovador%20un%20cambio%20conceptual%20para%20promo-ver%20el%20desarrollo.pdf?se-quence=1&isAllowed=y

Querevalú Paiva, E. F. (2020). Estrategia de Desarrollo Organizacional para Me-jorar la Satisfacción Laboral de los Colaboradores del Centro de Infor-mación de la Universidad Señor de Sipán. Pimentel: Universidad Señor de Sipán.

Robbins & Judge (2013). Comportamiento Organizacional. Decimotercera edi-ción.

Ruiz-Tagle, E. F. (1997). Gobernabilidad democrática: presente y futuro de la política en Iberoamérica. Buenos Aires: Andrés Bello.

Sánchez, F. (2017). Migraciones electora-les interfronterizas: gobernabilidad democrática en la frontera colom-bo-venezolana del Arauca. Venezue-la: Editorial Scielo.

Sánchez, N. (2006). Gobierno y Democracia. México.

Tomassini, L. (1998). “Gobernabilidad y po-líticas públicas”. Santiago de Chile: Centro de Análisis de Políticas Pú-blicas,

Urzúa, R. (1998). ¿Son gobernables nuestras democracias? Santiago de Chile: Universidad de Chile.

Vargas Hernández, J. (2007). La nueva co-rrelación de fuerzas para la gober-nabilidad del Estado, el mercado y la sociedad. Revista Venezolana de Economía y Ciencias Sociales, pp 11-29

Descargas

Publicado

2022-12-14

Cómo citar

Castelo Loayza, H. (2022). Desarrollo organizacional y gobernabilidad democrática en la municipalidad provincial del Cusco en la década del 2007 al 2017. Revista Científica Integración, 5(1), 9–16. Recuperado a partir de https://revistas.uandina.edu.pe:443/index.php/integracion/article/view/619